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Produkt zum Begriff Vertrag:

  • Eisner, Will: Ein Vertrag mit Gott
    Eisner, Will: Ein Vertrag mit Gott
    Ein Vertrag mit Gott , 1978 legte Will Eisner mit "Vertrag mit Gott" die erste erfolgreiche Graphic Novel vor und begründete damit ein neues literarisches Genre. Dass "Ein Vertrag mit Gott", die Geschichte eines jüdischen Migranten in New York, zu einem Klassiker wurde, liegt an der Zeitlosigkeit ihres Themas, der Authentizität der Geschichte und an der noch immer selten erreichten Qualität seiner grafischen Erzählkunst. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
    Preis: 19.99 € | Versand*: 0 €
  • Helia Lebenszeichen Senioren Hausnotrufsystem mit Vertrag
    Helia Lebenszeichen Senioren Hausnotrufsystem mit Vertrag
    AKTION: 60 TAGE UNVERBINDLICH TESTEN NEU: Ab jetzt auch mit UMTS-Stick erhältlich. Sollte kein Internetanschluß im Haushalt verfügbar sein, können Sie nun das HELIA System mit einem UMTS-Stick nutzen. Der Vertrag kostet 11,95 € pro Monat und ist ausschließlich in Verbindung mit dem HELIA Basisgerät bestimmt. Weitere Informationen können Sie den AGBs unter folgendem Link entnehmen: http://www.sanitaets-online.de/media/UMTS-Nutzungsvertrag.pdf Das neu entwickelte, vollautomatische Hausnotrufsystem mit Bewegungsmeldern aus dem Hause ISIS IC GmbH begleitet alleinstehende Senioren nahezu unsichtbar im Alltag. Niemand möchte in seinem Zuhause überwacht werden. Auch ist das permanente Tragen eines Notrufkopfes nicht immer gewünscht oder wird schlichtweg vergessen - und doch sorgen wir uns um unsere alleinstehenden Verwandten und wollen im Notfall helfen. HELIA Lebenszeichen bietet eine Lösung mit der sich alle wohl fühlen. Mit Hilfe von Sensoren, welche an Stellen im Haus platziert werden, die regelmäßig im Alltag bewegt werden, wie z.B. die Badezimmertür, die Kühlschranktür oder eine Fernbedienung, wird der HELIA Empfängerstation signalisiert, ob alles in Ordnung ist oder nicht. Sobald die Kühlschranktür oder die Fernbedienung zu einem bestimmten, festgelegten Zeitraum nicht bewegt wird, sendet der Sensor ein Signal an die HELIA Empfängerstation, welche automatisch den Angehörigen informiert. Dieser kann dann umgehend versuchen Kontakt aufzunehmen oder im schlimmsten Fall auch den wichtigen Notruf absetzen. Welche Vorteile bietet Ihnen HELIA Lebenszeichen: gibt Sicherheit und ein gutes Gefühl bei allen Beteiligten vermeidet tägliche und lästige Nachfragen unterstützt Angehörige es kommt kein Gefühl der Überwachung auf individuelle Anpassung an Lebensrhythmus möglich Selbstfürsorge solange wie möglich Um das HELIA Lebenszeichen Hausnotrufsystem zu installieren muss zunächst die HELIA Empfängerstation mit Hilfe des Netzwerkkabels oder via WLAN mit dem Internet verbunden werden. Bei der Ersteinrichtung werden Informationen zur Kontaktperson sowie die üblichen Bewegungszeiträume des Angehörigen hinterlegt. (WICHTIG: Es verlassen keine persönlichen Daten Ihr Haus!) Die Einrichtung von HELIA Lebenszeichen ist besonders einfach. Sie haben jederzeit die Möglichkeit individuelle Einstellungen am Gerät vorzunehmen, wenn sich z.B am Lebensrhythmus des Angehörigen oder sich die Kontaktadresse ändert. Sollte man feststellen, dass der Sensor nicht am richtigen Punkt platziert ist oder die Zeiträume zu eng/weit gefasst sind, ist es sinnvoll die Daten anzupassen, um unnötige Meldungen zu vermeiden. Wird keine Bewegung über die Sensoren registriert, erhält die Kontaktperson eine E-Mail. Sollte eine Benachrichtigung per SMS gewünscht sein, kann dies aufgeschaltet werden. Fallbeispiel:Großmutter fru ̈hstu ̈ckt jeden Morgen zwischen 7:00 Uhr und 9:00 Uhr in der Ku ̈che. Dazu bewegt sie die Kühlschranktür. Sollte eine Bewegung der Kühlschranktür ausbleiben, erhalten ihre Angehörigen hieru ̈ber zeitnah eine Meldung. Schnell können Sie bei Großmutter nachfragen und entsprechend reagieren. Technische Daten der Empfängerstation: Versorgungsspannung: 230V- Stecker Netzteil Gehäuse: Kunststoff (weiß/rot) Maße: (L x B x H – 99 x 70 x 29 mm) Gewicht: 110g+ Lebenszeichen Sensor (rund) 30 x 30 x 10 mm Im Lieferumfang enthalten: Empfängerstation Netzteil zwei Sensoren Netzwerkkabel UMTS-Stick (SIM-Karte) *Die Testaktion beinhaltet eine 60-tägige Nutzung des Geräts. Bei Unzufriedenheit kann das Gerät kostenlos an uns zurückgesendet werden und der Kaufbetrag wird erstattet. Natürlich wird ein pflegsamer Umgang mit den Geräten vorausgesetzt sowie der Rückversand aller enthaltener Komponenten. Sollten Sie Fragen zu der Testaktion haben, können Sie gerne Kontakt zu unserem Service-Team unter 0281/30027460 oder service@sanitaets-online.de aufnehmen. Wir freuen uns auf Sie! Weitere Informationen zu HELIA Assistenzsystemen finden Sie unter www.helia.online
    Preis: 290.00 € | Versand*: 0.00 €
  • DJI Care Refresh 2-Jahres-Vertrag (Neo)
    DJI Care Refresh 2-Jahres-Vertrag (Neo)
    - DJI Care Refresh - 2-Jahres-Vertrag - Schutzpaket für DJI Neo
    Preis: 38.00 € | Versand*: 5.60 €
  • DJI Care Refresh 1-Jahres-Vertrag (Neo)
    DJI Care Refresh 1-Jahres-Vertrag (Neo)
    - DJI Care Refresh - 1-Jahres-Vertrag - Schutzpaket für DJI Neo
    Preis: 22.00 € | Versand*: 5.60 €

  • Welche Daten braucht Arbeitgeber für Vertrag?

    Arbeitgeber benötigen für einen Arbeitsvertrag in der Regel die persönlichen Daten des Arbeitnehmers, wie Name, Adresse, Geburtsdatum und Sozialversicherungsnummer. Zudem werden Angaben zur Position, Arbeitszeit, Vergütung und Arbeitsort benötigt. Auch Regelungen zu Urlaubsanspruch, Kündigungsfristen und Arbeitszeiten müssen im Vertrag festgehalten werden. Darüber hinaus können auch Informationen zu Zusatzleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge oder Krankenversicherung, relevant sein. Es ist wichtig, dass alle Angaben korrekt und vollständig sind, um spätere Missverständnisse oder Streitigkeiten zu vermeiden.

  • Kann man ohne Vertrag arbeiten?

    Ja, grundsätzlich ist es möglich, ohne Vertrag zu arbeiten, jedoch ist dies nicht empfehlenswert. Ein Arbeitsvertrag dient dazu, die Rechte und Pflichten beider Parteien klar zu regeln und somit Missverständnisse zu vermeiden. Ohne Vertrag besteht ein höheres Risiko für Konflikte und rechtliche Probleme. Zudem kann es schwierig sein, Ansprüche wie Arbeitszeit, Bezahlung oder Urlaubstage ohne schriftlichen Vertrag durchzusetzen. Es ist daher ratsam, immer einen Arbeitsvertrag abzuschließen, um sich abzusichern und klare Vereinbarungen zu treffen.

  • Kann Ex Geld zurückfordern, ohne Vertrag?

    Es hängt von den Umständen ab. Wenn es eine mündliche Vereinbarung oder eine implizite Vereinbarung gibt, dass das Geld zurückgezahlt werden soll, könnte die Person versuchen, das Geld zurückzufordern. Es könnte jedoch schwierig sein, dies ohne einen schriftlichen Vertrag zu beweisen. Es wird empfohlen, rechtlichen Rat einzuholen, um die spezifischen Umstände zu bewerten.

  • Was macht das Finanzamt bei Steuerhinterziehung?

    Das Finanzamt verfolgt Steuerhinterziehung aktiv und kann sowohl strafrechtliche als auch zivilrechtliche Maßnahmen ergreifen. Zu den möglichen Konsequenzen gehören Geldstrafen, Nachzahlungen der hinterzogenen Steuern sowie möglicherweise sogar eine Freiheitsstrafe. Das Finanzamt kann auch eine Selbstanzeige ermöglichen, die zu einer Strafmilderung führen kann. In schwerwiegenden Fällen kann das Finanzamt auch Steuerfahnder zur Überprüfung der Finanzunterlagen beauftragen.

Ähnliche Suchbegriffe für Vertrag:

Vertrag
Schriftlichen
Arbeitsvertrag
Arbeitgeber
Dass
Finanzamt
Regel
Aktivitäten
Kündigen
Kündigungsfristen
  • Emporia ME.6 schwarz Schwarz 128GB WLAN Android Smartphone ohne Vertrag
    Emporia ME.6 schwarz Schwarz 128GB WLAN Android Smartphone ohne Vertrag
    Das Emporia ME.6 ist ein Seniorenhandy mit einer Notruftaste und einer Android Version 13.0. Es bietet eine maximale Ruftonlautstärke von 88.1 dBA und eine maximale Hörerlautstärke von 88.6 dB. Mit einer integrierten Frontkamera mit 8 Megapixeln und einer Triple-Kamera mit 50 Megapixeln ermöglicht es gestochen scharfe Bilder. Zudem verfügt das Handy über Gesichtserkennung, einen Fingerabdruck-Leser und die Möglichkeit kontaktloser Zahlungen. Mit USB Type-C und einem Speicherkartenleser ist es einfach zu bedienen und bietet vielseitige Anschlussmöglichkeiten. Das Emporia ME.6 überzeugt durch seine Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit.
    Preis: 279.95 € | Versand*: 0.00 €
  • Emporia SIMPLICITY schwarz Schwarz 64MB keine Angabe Android Smartphone ohne Vertrag
    Emporia SIMPLICITY schwarz Schwarz 64MB keine Angabe Android Smartphone ohne Vertrag
    emporiaSIMPLICITY Oft ist weniger mehr. Das neue emporiaSIMPLICITY (simpel=einfach) ist ein kompaktes Tastenhandy in hochwertiger Ausführung und in schickem Design. Das SIMPLICITY verzichtet auf jeglichen Schnickschnack. Im Fokus steht das, wofür Telefone ursprünglich erfunden wurden: Das Telefonieren. Das funktioniert allerbestens dank drei Schnellwahltasten, einfacher Bedienung, extragroßen Tasten (beleuchtet, erhaben und mit ausgezeichnetem Druckpunkt) und breitem Bildschirm mit gut lesbarer Schrift. Das Telefon ist IP54-zertifiziert (staub- und spritzwasserfest) und besonders auch für Träger eines Hörgerätes geeignet (M4/T4). Auf der Rückseite ist das Telefon mit der bewährten, patentierten emporia-Notfall-Taste ausgestattet, mit der rasch Hilfe verständigt werden kann. Einfach die Taste mit dem Herz drücken, und schon wird die Rettungskette aktiviert. Weitere Funktion sind LED-Taschenlampe, Kalender mit Erinnerungsfunktion, Taschenrechner, Wecker, Vibrationsalarm und Radio. Im Lieferumfang enthalten sind u.a. Kopfhörer, Bedienungsanleitung und ein austauschbarer Li-Ion-Akku.
    Preis: 60.00 € | Versand*: 0.00 €
  • Huawei P60 Pro schwarz Schwarz 256GB Wifi + Android Smartphone ohne Vertrag
    Huawei P60 Pro schwarz Schwarz 256GB Wifi + Android Smartphone ohne Vertrag
    Mit dem HUAWEI P60 Pro entscheidest du dich für eine „Wie Neu“ Widerrufs-Retoure, einen Ladenaussteller oder geöffnetes Vorführgerät. Wir legen viel Wert darauf, dass auch bereits gebrauchte oder retournierte HUAWEI P60 Pro qualitativ hochwertig einen zweiten Lebenszyklus erhalten. Dafür prüfen wir die HUAWEI P60 Pro auf Funktion und Vollständigkeit, reinigen und ordnen sie je nach Gebrauchsspuren einem optischen Zustand zu. Bitte entnehme Details aus der folgenden Zustandsbeschreibung. Zustand „Wie Neu“: >Gerät: ohne sichtbare Gebrauchsspuren, technisch einwandfrei, Akkukapazität mind. 90% >Verpackung: originale Verpackung kann leichte Transportspuren aufweisen, ist frei von Klebern >Zubehör: vollständiges Zubehör, Kabel neu aufgewickelt, Bedienungsanleitung & Schutzfolien können fehlen Produktbeschreibung Ultra Lighting XMAGE Kamera Mit der Ultra Lighting Telefotokamera kannst du Bilder aufnehmen, die aus jeder Entfernung und zu jeder Zeit makellos aussehen. Die Ultra Lighting Hauptkamera mit einer automatisch verstellbaren physischen Blende von F1.4 bis F4.0 sorgt mit ihren beispiellosen Lichtaufnahmefähigkeiten bei Tag und Nacht für wunderbare Bilder. Die unterschiedlichen XMAGE Styles reproduzieren Farben mit unverwechselbaren Stilen, die einfach beeindruckend sind. Robustes Kunlun Glass Das Kunlun Glass des Smartphones hat für seine Sturzresistenz die Fünf-Sterne-Zertifizierung der schweizerischen SGS erhalten.Genau genommen ist das Display dank des Kunlun Glass 10x sturzsicherer. Neues Quad-Curve Display Das 6,67 Quad-Curve LTPO Display sorgt mit seiner adaptiven Bildwiederholrate von 1–120 Hz für einen reibungslosen Betrieb und eine immersive Darstellung. Das HUAWEI X-True Display bietet akkurate Farben und naturgetreue Details in hellen und dunklen Bereichen. 88 W HUAWEI SuperCharge & 4815 mAh großer Akku Schalte den Turbomodus ein, um den Akku mit 88 W HUAWEI SuperCharge in nur 10 Minuten auf 50 % aufzuladen. Der robuste 4815 mAh Akku und die BatteryCare-Optimierungen verlängern die Akkulaufzeit noch weiter, damit Sie das Maximum aus jeder Akkuladung herausholen können."
    Preis: 839.00 € | Versand*: 0.00 €
  • DJI Care Refresh 2-Jahres-Vertrag – DJI FPV
    DJI Care Refresh 2-Jahres-Vertrag – DJI FPV
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    Preis: 329.00 € | Versand*: 6.90 €

  • Wie lange darf man ohne Vertrag arbeiten?

    Wie lange darf man ohne Vertrag arbeiten? In Deutschland ist es gesetzlich vorgeschrieben, dass ein Arbeitsvertrag spätestens einen Monat nach Arbeitsbeginn schriftlich vorliegen muss. Ohne einen schriftlichen Arbeitsvertrag gilt jedoch das Arbeitsverhältnis als mündlich vereinbart. Es ist jedoch ratsam, schnellstmöglich einen schriftlichen Vertrag abzuschließen, um Rechtsstreitigkeiten zu vermeiden und die genauen Arbeitsbedingungen festzuhalten. Ohne schriftlichen Vertrag können Unsicherheiten bezüglich Arbeitszeiten, Vergütung und Urlaubsanspruch entstehen. Es ist daher empfehlenswert, sich frühzeitig um die Klärung eines schriftlichen Arbeitsvertrags zu kümmern.

  • Ist der Beitritt zum Telegram-Schwarzmarkt illegal?

    Es ist schwierig, eine eindeutige Antwort auf diese Frage zu geben, da dies von den spezifischen Aktivitäten auf dem Telegram-Schwarzmarkt abhängt. Wenn es sich um illegale Aktivitäten wie den Handel mit illegalen Drogen oder gestohlenen Waren handelt, ist der Beitritt zu solchen Gruppen illegal. Es ist wichtig, die Gesetze Ihres Landes zu beachten und sich bewusst zu sein, dass illegale Aktivitäten strafrechtlich verfolgt werden können.

  • Kann mich mein Arbeitgeber bei einem unbefristeten Vertrag kündigen?

    Kann mich mein Arbeitgeber bei einem unbefristeten Vertrag kündigen? In der Regel kann ein Arbeitgeber einen Mitarbeiter mit einem unbefristeten Vertrag nur aus bestimmten Gründen kündigen, wie beispielsweise bei schwerwiegenden Verstößen gegen arbeitsvertragliche Pflichten oder wirtschaftlichen Gründen wie betriebsbedingten Kündigungen. Es ist wichtig, dass die Kündigung rechtlich korrekt erfolgt und die gesetzlichen Kündigungsfristen eingehalten werden. Wenn du dir unsicher bist, ob die Kündigung gerechtfertigt ist, solltest du dich an einen Anwalt oder die Gewerkschaft wenden, um deine Rechte zu überprüfen.

  • Wie ist die Kündigungsfrist bei einem Arbeitgeber ohne Vertrag?

    Wenn es keinen schriftlichen Arbeitsvertrag gibt, gelten in der Regel die gesetzlichen Kündigungsfristen. Diese variieren je nach Dauer der Beschäftigung. In Deutschland beträgt die gesetzliche Kündigungsfrist für Arbeitnehmer in der Regel vier Wochen zum 15. oder zum Ende eines Kalendermonats.

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